onsdag 1 juni 2011
H&M:s bonus till chefer
H&M:s bonus ledande befattningshavare som nyligen betalades ut imponerar. Det säger kanske inte så mycket när den jämförs med andra bonusar i näringslivet som i mer regel än undantag belönar kortsiktighet och risktagande utan sans.
I korthet fungerar systemet så att bonus betalas ut om utdelningen höjts och de pengar som betalas ut måste investeras i sin helhet i H&M-aktier som sedan måste behållas i minst fem år.
Weltklasse! ...som vanligt när det gäller H&M.
Prenumerera på:
Kommentarer till inlägget (Atom)
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar